組織を強くするクラウドERP <ProActive>
ERPなら「ProActive(プロアクティブ)」
製品情報
人事・給与

人事・給与製品ラインナップ

人事の定型・非定型業務の業務効率を改善し、人事戦略の立案など、戦略的な業務へのシフトを実現します。

人事業務の負荷を軽減し、戦略的な業務へのシフトを支援

ProActive E²(プロアクティブ)では、勤怠管理システムとの連携、支給明細のメール配信、年末調整などに代表される各種申請の電子化、作業ミス防止のためのナビゲーションメニューやチェック支援機能などにより、人事部における業務をシステム面から支援することで業務負荷の軽減を図ります。また、グループ一元管理の社員情報や、各種シミュレーション機能などにより、戦略面からも業務をサポートします。

年末調整や社会保険・労働保険などの法制度改正にしっかり対応

ProActive E²では人事・給与関連業務を幅広くサポートするとともに、マイナンバー制度や年末調整、社会保険・労働保険などの法改正・制度改正に迅速かつ的確に対応していきます。また、年末調整や社会保険など、毎年のように行われる法制度改正の際、対応プログラムの提供や運用手順マニュアルやセミナー開催などにより、業務の円滑な遂行をサポートします。

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CASE STUDY

ProActive 人事・給与の導入事例

グループ人事管理の労働生産性向上と数万人規模のマイナンバー管理を実現できるシステムを構築

株式会社学研プロダクツサポート

人事給与システムのTCO低減とマイナンバー制度への対応にクラウドERP(SaaS)を活用。低予算かつ短期間で本番稼働を実現

プリモ・ジャパン株式会社

コーポレートガバナンスの強化と業務効率の向上に成功。よりスピーディに経営状況の把握が可能に

タワーレコード株式会社

WHITE PAPER

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ProActive for SaaS カタログ

「ProActive for SaaS」は、オンプレミスで豊富な実績を誇るERPパッケージ「ProActive」の「会計」「人事給与」「経費」「勤怠管理」を、SCSKの堅牢なクラウド基盤で提供するサービスです。

本カタログでは、「ProActive for SaaS」の特長や優位性をご紹介しています。

ホワイトペーパー 「働き方改革時代」に対応する勤怠管理システム4つのポイント

「働き方改革関連法」が2018年6月に可決・成立したことを受け、多くの企業が長時間労働の是正や多様な働き方の実現のための施策を行う必要があります。

本資料では、働き方改革が叫ばれる中、いまどのような勤怠管理システムが求められているかを考えていきます。

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